かわせ歯科医院の歯科医師|東村山の歯医者 採用専門サイト

歯科医師 DOCTOR

かわせ歯科医院 採用専門サイト

理事長から
求職者へのメッセージ

患者さんと真摯に向き合い
診断力と専門性を
高めていきましょう

患者さんに寄り添い、一人ひとりに対して適切な治療を追求できるかたを募集しています。当院で働くことで、包括的な診断力を養い、専門性も高められることが期待できます。仕事の悩みもチームで共有し、共に研鑽を積めればと思います。あなたの技術と熱意が地域の皆さんの笑顔に直結しますので、患者さんを第一に考えた歯科医院を私たちと一緒に創り上げましょう。

当院で働く魅力

01

各種先端設備を使用して
診療できる環境

当院は歯科用CTやマイクロスコープ、口腔内スキャナーなどの先端設備を各種取り揃えており、これらを活用して精密な診療を行っています。日々、先端設備を使用できる環境にあるため、質の高い診療を経験することができます。

02

診断と治療計画の
質を高める教育体制

若手スタッフのスキル向上を手厚くサポートする方針であり、治療計画立案の指導など丁寧に行います。経験者のブラッシュアップにも対応しており、相談しやすい距離感も意識していますのでご安心ください。その他、院長による個別レッスンもございます。

03

公私のメリハリがつきやすく
働きやすさを実現

プライベートの時間も確保できる点は、当院の魅力です。完全週休2日制かつ祝日振替診療なしであり、GW・夏季休暇・年末年始休暇は各6~7日ほどあります。ご希望の日に有給取得することも可能です。その他、産休・育休制度の取得実績(計5名)もございます。

04

幅広い症例を経験して
総合力が身につく診療体制

当院は総合歯科医院であるため、さまざまなお悩みを抱えた患者さんがいらっしゃいます。一般歯科をはじめ歯列矯正、インプラント、審美治療など幅広い症例を経験でき、歯科医師として総合力が身につく環境となっております。

05

継続的な成長を
後押しする学習環境

スタッフの継続的なスキルアップをサポートする方針であり、学習環境を整えています。月一回は院内で勉強会を開催しており、各症例に対する知識を深めていきます。また、外部セミナーを受講する際の費用は、全額負担させていただきますのでご安心ください。

キャリアプランについて

STEP1 基礎診療の習得(入職~1年目)

まずは基礎的な診療内容を身につけていただく目的で、学ぶための期間を設けています。一般歯科を中心とした基礎技術の習得、治療計画の立て方や診断力の強化などを目指していただきます。院長によるマンツーマン指導もございます。

STEP2 応用治療への挑戦(2~3年目)

2年目から3年目の期間では、基礎だけでなく応用的な治療にもチャレンジしていただきます。根管治療、外科治療、補綴関連対応などが主な例であり、マイクロスコープや歯科用CTなど先端設備を使用した精密治療を行います。症例検討を通じて、判断力をみがいていきます。

STEP3 専門性の確立(3~5年目)

更に専門性の高い治療にも対応できるよう、スキルアップを目指していただきます。歯列矯正、インプラント治療、審美治療など専門領域を強化して、担当する患者数の増加、および治療できる幅を拡大させていきます。外部研修やセミナーにも積極的に参加されることを推奨しています。

STEP4 リーダー・管理ポジションへ(5年目~)

入職5年目以降は後輩の指導や育成、および管理する役割も担っていただくケースが多いです。専門外来の担当ドクターとして活躍したり、チーム医療での中心的な役割を担ったりする立場となります。また、医院全体の運営など、経営的な観点も見られるようになることを目標に掲げます。

先輩へのインタビュー

インタビュー①

歯科医師
H
DOCTOR
Q 歯科医師を目指した理由を教えてください

小さい頃、近所の歯医者さんに通っていたのですが、そこで治療をしてくれる先生の姿を間近で見てかっこいいなと漠然と憧れを抱いたのが最初のきっかけです。実家が医療系というわけでもなく、家族にも医療関係者は全くいないのですが、あのときの歯科医師の姿がずっと心に残っていたんですよね。その憧れがそのまま自分自身の進路になり、歯科医師の道を目指すようになりました。

Q かわせ歯科医院で働くようになった
きっかけを教えてください

学生時代、たまたま訪問歯科の見学に行く機会がありました。それまで訪問歯科という存在をあまり知らなかったのですが、見学時には、さまざまな理由で通院を諦めていた患者さんの治療を行う先輩ドクターの姿を目の当たりにしたんです。治療を終えた患者さんが笑顔で心から感謝されている様子を見て、今後の高齢化社会で絶対に必要とされ、もっと求められる分野だと感銘を受け、訪問歯科の道を志すようになりました。
別のクリニックで訪問歯科の経験を積んできましたが、より深く訪問歯科を学び、スキルアップしたいと考えていた中で出会ったのがかわせ歯科医院です。訪問用の機材や材料が非常に充実しているうえ、指導医として直接教えてくださる経験豊富な先生がいらっしゃったことも、入社の決め手になりました。

Q 実際に働いてみて職場の環境や待遇はいかがでしたか?

入社前に想像していた通り、恵まれた環境だと感じています。機材・材料の面でも教育面でも入社前とのギャップはなく、訪問歯科医として充実した日々を送っています。現在、訪問歯科を担当している常勤の歯科医師は私を含めて3名。そのほかに非常勤の先生や、外来と兼任されている先生もいらっしゃいます。訪問歯科の特性上、日中はそれぞれ別々に行動することが多いですが、歯科医師同士は活発にコミュニケーションを取っています。日々の診療の中でわからないことや疑問点、患者さんの情報共有などを気軽に相談し合える体制が整っているため、安心して治療に専念できています。

Q どんな時にやりがいを感じますか?

治療が終わった後、患者さんから「本当に助かった」と感謝していただける瞬間が一番のやりがいです。私が訪問歯科を目指した原点とも重なるのですが、患者さんは歯科医院への通院を諦めてしまっていたかたがほとんどです。当院は、外来と同等の高水準の治療が行える環境が整っているのが強み。歯科治療を諦めていた患者さんやご家族に喜んでいただけたときは、この仕事をやっていて本当によかったと思えます。

Q 将来のビジョンを教えてください

今後も訪問歯科という分野を追求していきたいと考えています。訪問歯科は患者さんの多くが何かしらの全身疾患を抱えていらっしゃいます。そのため患者さん一人ひとりの状態に合わせた配慮は不可欠。クリニックの診療室のように整った環境ではないため、患者さんの姿勢など臨機応変な工夫も求められます。外来の治療とは異なる難しさがありますが、当院でしっかりと経験を積み、さらにスキルアップして訪問歯科のスペシャリストになるのが目標です。

MESSAGE

求職者のかたへメッセージ

高齢社会で訪問歯科はどんどん需要が高まる分野です。それに伴い、訪問歯科のあるクリニックも増えてきていますが、環境が十分に整っていないところがあるのも事実。当院は訪問歯科を行ううえでの最高の環境が整っているのが魅力で、指導医の先生がたもバックアップしてくれるので安心して取り組むことができます。訪問歯科に少しでも興味があるかたには、自信を持っておすすめできるクリニックです。ご応募をお待ちしています!

インタビュー②

歯科医師
K
DOCTOR
Q 歯科医師を目指した理由を教えてください

実家が歯科医院を経営しており、幼い頃から父親が歯科医師として働く姿を見て育ちました。自分自身も成長するにつれ、ゆくゆくは実家の医院を継ぐという思いが芽生えてきて。ほかの道へ進むことはあまり考えたことがなく、ごく自然に歯科医師の道を選んだのが正直なところです。

Q かわせ歯科医院で働くようになった
きっかけを教えてください

研修医として9ヶ月間、かわせ歯科医院で臨床研修を受けた経験があります。大学からはさまざまな研修先を提示されていましたが、訪問歯科や義歯に強みがある点に魅力を感じて選びました。研修期間中に職場の雰囲気のよさ、風通しのよさを肌で知ることができたうえ、技術力の高いドクターが多く、質の高い歯科医療を学べると感じて研修後も常勤医として働くことを決めたんです。

Q 実際に働いてみて職場の環境や待遇はいかがでしたか?

実際に働いてみて感じたのは、とても風通しのよい職場だということ。わからないことや困ったことがあれば、直属の先輩や上の先生にすぐ相談できます。不安なまま診療を進めるようなことがなく、安心して取り組めますね。常勤の歯科医師も多く、それぞれ得意分野を持った先生がいるので、日々学ぶ機会が多いのも魅力です。週に一度の勉強会は、治療について話し合ったり、実際に手を動かしながら学んだりする時間。座学だけでなく実践的な内容が多く、自分のスキルアップにつながっていると感じています。

Q どんな時にやりがいを感じますか?

患者さんから「ありがとう」と言っていただける瞬間が一番うれしいですね。根管治療をして痛みがなくなったときや、義歯を修理して噛める喜びを感じていただけたときなどは、本当にこの仕事をやっていてよかったと思いますし、感謝の言葉をかけてもらえると、歯科医師として大きなやりがいを感じます。
今は矯正治療にも力を入れていて、院長先生から直接指導を受けながら、院内の3Dプリンターを活用した矯正装置について学んでいます。まだ導入している医院が少ない分野なので、新しい技術を学びながら治療に活かせることにも大きなやりがいを感じています。

Q 将来のビジョンを教えてください

将来は地元へ戻り、実家の歯科医院を継ぐ予定です。そのためにも、今のうちにできることを一つでも多く身につけたいと思っています。当院は一般診療だけでなく、訪問歯科や義歯、矯正など幅広い分野を経験できる環境なので、ここで学べることをしっかり吸収し、将来につなげていきたいと考えています。

MESSAGE

求職者のかたへメッセージ

当院は本当に雰囲気がよい職場です。先生同士の相談がしやすく、スタッフとのコミュニケーションも取りやすいので、経験の多少を問わず安心して働ける環境。職場の雰囲気は、実際に見てみるのが一番よくわかると思います。少しでも興味があればぜひ一度、見学にお越しください!

募集要項

正社員

応募要件

・歯科医師の資格をお持ちのかた
・新卒から経験豊富な先生まで幅広く募集中
・訪問診療未経験・ブランク可
・自動車運転免許がない先生もご応募可能

仕事内容

【外来診療について】
若手ドクターは1日10~15名、ベテランドクターは1日15~20名が目安です。
歯周病、インプラント、歯列矯正、小児・マタニティ、訪問、顎関節、漢方、歯科ドック健診、ホワイトニング等、総合的に行っています。

【訪問診療について】
居宅119件・施設134件
在宅診療:1日7~10人
施設診療:1日20人

幅広い診療に携わることができ、子どもから高齢のかたまで通っているため、不得意分野がなくなり、「総合歯科」としての先生の開業も後押しします!

勤務地

東京都東村山市久米川町3-27-96

勤務時間

9:00~18:00(休憩60分)
※8時間を超える部分については固定残業代支給

給与

月給:500,000〜1,200,000円

給与の備考

新卒月給:500,000円
中途月給:800,000円~
※経験・スキルを考慮のうえ、決定いたします
※プラス歩合給あり(歩合制の実績として月額80万~120万の給与実績があり、長く勤務している先生もおります。)
基本給:39.8万円
固定残業代:10.2万円(30時間相当分)
※時間外労働の有無に関わらず支給
※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

試用期間

3ヵ月
※試用期間中の給与変動なし

教育体制・研修

◇新人研修
教育チームがあり、見学、マネキン練習の実施、教育係がチェックします。マニュアル、動画マニュアルあり。歯科医師が多数在籍しているため、その都度確認してもらうことができます。

◇訪問診療教育体制
訪問診療未経験やブランクのあるかたでも、必要に応じ随時サポートする教育体制が整っています。

待遇・福利厚生

独立・開業支援あり
交通費支給

休日

週休2日(日祝固定+平日1日休み)
※振替診療なし(祝日がある週は週休3日となります!)

年間休日120日以上

訪問募集曜日:月曜・火曜・水曜・金曜・土曜

長期休暇・特別休暇

GW休暇:暦通り
夏季休暇:6~7日間
年末年始休暇:6~7日間
有給休暇(初年度10日、最大20日間付与)
※有給取得日の希望が通りやすいです
産前産後休暇、育児休暇、時短勤務

各種保険

社会保険あり

パート・アルバイト

応募要件

歯科医師の資格をお持ちのかた
ブランク可

仕事内容

【外来診療について】
若手ドクターは1日10~15名、ベテランドクターは1日15~20名が目安です。
歯周病、インプラント、歯列矯正、小児・マタニティー、訪問、顎関節、漢方、歯科ドック健診、ホワイトニング等、総括的に行っています。

【訪問診療について】
居宅119件・施設134件
在宅診療:1日7~10人
施設診療:1日20人

幅広い診療に携わることができ、子どもから高齢のかたまで通っているため、不得意分野がなくなり、「総合歯科」としての先生の開業も後押しします!

勤務地

東京都東村山市久米川町3-27-96

勤務時間

9:00~18:00(休憩60分)
※8時間を超える部分については固定残業代支給

給与

時給:4,375円~

給与の備考

■外来/訪問
日給:35,000円~
前職給与を考慮いたします。

試用期間

3ヵ月
※条件変更なし

待遇・福利厚生

独立・開業支援あり
交通費支給

休日

週1日~応相談
募集曜日:月曜・火曜・水曜・木曜・金曜・土曜

長期休暇・特別休暇

GW休暇:暦通り
夏季休暇:6~7日間
年末年始休暇:6~7日間
有給休暇(初年度10日、最大20日間付与)
※有給取得日の希望が通りやすいです
産前産後休暇、育児休暇、時短勤務

各種保険

社会保険
※勤務日数、時間に応じて社保加入